Dabrock Consulting - Beratung und Coaching für Führungskräfte

Ludger Dabrock

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Ich bin Ludger Dabrock

Unternehmensberater und Führungscoach aus Leidenschaft.

Ich weiß aus eigener Erfahrung, dass Führung nicht immer einfach ist. Vorallem, wenn man Führung, Unternehmens- und Strategieentwicklung, Konflikt- und Krisenmanagement nicht systematisch gelernt hat.

Mein Leben als Führungskraft wäre viel entspannter gewesen, hätte ich einen erfahrenen Berater und Leadership-Coach als Sparringspartner an meiner Seite gehabt. Hatte ich aber nicht.

Machen Sie sich Ihr Leben leichter und lernen Sie Ihre Herausforderungen zu meistern. – Mit mir an Ihrer Seite.

Ludger Dabrock_Signatur
Vincentz Akademie
Steinbeis Geprüfter Mediator
Siegel Echter Hammer
Positive Leadership PERMA-Lead
Medcon
Linc Personality Profiler
dvct
Health Captains Club

Umschiffen Sie die Klippen – und erleichtern Sie sich Ihr Leben

Bis 2015
Erfolgreich – aber im Hamsterrad

Als Holdinggeschäftsführer eines Trägers im Gesundheits- und Bildungswesen mit Kliniken, Schulen, Pflege- und Gewerbeunternehmen war ich ständig gefordert. Teilweise an den Grenzen meiner Belastbarkeit. Manchmal auch darüber hinaus.

Das habe ich 19 Jahre gemacht. Aus Leidenschaft. Mit voller Energie und Erfolg.

Klippe 1
Führung nie systematisch gelernt

Führung hatte ich nie systematisch gelernt. Unternehmens- und Strategieentwicklung, Konflikt- und Krisenmanagement auch nicht.

Gelernt habe ich von guten Vorbildern und meine Schlüsse gezogen aus dem Handeln schlechter Führungskräfte.

Und ich habe mich immer systematisch aus- und fortgebildet.

Klippe 2
Konflikte unterschätzt

Was ich in diesen Jahren oft unterschätzt habe: Konflikte.

Führung ist zwangsläufig mit Konflikten verbunden. Auf allen Ebenen. Immer. Konflikte lösen sich selten von selbst und sie kosten Kraft und Energie – Lösungsenergie.

Das hat oft funktioniert und manchmal auch nicht. Was es auf jeden Fall war: Ein steiniger Weg.

Entscheidung
Wie soll es weitergehen?

Für mich hat sich 2015 die Frage gestellt: Mache ich als angestellter Manager in einem Unternehmen weiter? Oder stelle ich mein Wissen und meine Erfahrung anderen Führungskräften als Berater und Leadership-Coach zur Verfügung?

Die Antwort war klar: Ich habe die Schreibtischseite gewechselt und mich selbstständig gemacht.

Eine (persönliche) Krise, die zur Chance wurde. – Führung fängt mit Selbstführung an. Und Entscheidungen.

Ab 2016
Dabrock Consulting GmbH

Wenn ich heute in Unternehmen komme, nehme ich die Menschen, die Angebote und die Konflikte aus einer Metaebene war. Wie aus einem Hubschrauber.

Das ermöglicht den Blick über den Horizont hinaus auf das Ganze und eröffnet neue Perspektiven. Für mich und meine Kunden.

Heute weiß ich, wie das geht. Führen. Entwickeln. Entscheiden. Für Ergebnisse sorgen. 

An Ihrer Seite
Berater & Leadership-Coach

Kennen Sie das aus Ihrem Alltag? Sie agieren parallel als Unternehmer, Manager und als Fachkraft. Selten systematisch und geplant. Dafür oft fremdgesteuert.

Rollenunklarheit par excellence.

Als Feuerwehrfrau oder Feuerwehrmann. Ständig einsatzbereit. Häufig einsam und an den Grenzen Ihrer Möglichkeiten.

Machen Sie sich Ihr Leben leichter. Umschiffen Sie die Klippen.

Nutzen Sie mein Know-how: Für sich selbst. Und für Ihr Unternehmen.

Sicher. Positiv. Führen.

Weiterbildungen

  • LINC Personality Profiler Berater & Coach: LINC GmbH Lüneburg, Leuphania Universität Lüneburg
  • Positive Leadership PERMA-Lead Berater & Coach: ebner-team, Universität Wien
  • Agilean Master: Agilean GmbH, Köln
  • Prince2-Projektmanagement: AXELOS PeopleCert, London
  • Wirtschaftsmediator: Steinbeis Hochschule Berlin/Leipzig
  • Systemischer Business Coach: WINGS Hochschule Wismar
  • Change Management: Klaus Doppler, München

 

Mitgliedschaften

  • MedEcon Ruhr e.V. – Netzwerk der Gesundheitswirtschaft im Ruhrgebiet, Bochum
  • Ambassador The Health Captain Club e.V., Berlin/Föhr
  • dvct e.V. – Deutscher Verband für Coaching und Training, Hamburg
  • Akademische Gesellschaft Hamm

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